Réussir en équipe

Développement personnel

Réussir en équipe

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Le travail d’équipe est devenu un incontournable pour résoudre des problèmes complexes, prendre des décisions éclairées et réaliser des projets d’envergure. Il va sans dire que la force d’une équipe réside notamment dans le rassemblement des connaissances, points de vue et expériences des individus qui la constituent. Afin de maximiser les avantages du travail d’équipe, des attitudes, des techniques et des façons de travailler doivent être mises en œuvre.
Prix

$475.00

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Offert aussi en session privée

Vous êtes interessé par la formation "Réussir en équipe"?





  • Objectifs
  • Contenu
  • À qui s'adresse cette formation ?
  1. Expérimenter les attitudes et les comportements essentiels pour fonctionner comme équipe
  2. Se sensibiliser à l’impact de ses façons d’agir sur l’efficacité de l’équipe
  3. Découvrir par l’expérimentation les attitudes et comportements favorables à la réussite de son équipe
  4. Faire un plan d’action concret pour progresser comme équipe

 

1. Les compétences personnelles pour travailler en équipe

  • Développer la motivation à travailler en équipe
  • Combiner la responsabilité personnelle et l’engagement collectif
  • S’améliorer sans cesse

2. Les compétences relationnelles pour travailler en équipe

  • Cultiver l’esprit de coopération
  • Créer un esprit d’équipe positif
  • Être chacun un leader
  • Aider ses coéquipiers à s’améliorer
  • Connaître et comprendre les autres

3. Les compétences techniques pour travailler en équipe

  • Adopter une structure et appliquer des processus acceptés par tous
  • Partager ses connaissances et ses compétences
  • Réaliser des projets collectifs importants

4. Les compétences perceptuelles pour travailler en équipe

  • Partager des buts et des objectifs
  • Accepter de jouer des rôles complémentaires
  • Démontrer et mériter la confiance mutuelle
  • S’adapter aux différentes personnalités des membres de l’équipe

Tous les membres d’une équipe permanente ou de projet.

Pour maximiser les périodes d’entraînement, le nombre de participants est limité à douze par groupe.

Formation reliée

  • Innovation, créativité et résolution de problèmes

    De nouvelles situations et des contraintes accrues dans les organisations requièrent non seulement de nouvelles solutions et des approches novatrices pour des fins d’amélioration, mais encore pour assurer leur pérennité. Cette formation vous fournira des méthodes et outils qui vous permettront de laisser place à votre créativité afin de trouver des solutions nouvelles pour faire face aux défis dans votre organisation.
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  • Critique constructive interactive

    Signifier à un collaborateur que son comportement cause un problème reste une tâche délicate mais capitale. Quand une critique est faite de façon constructive, elle amène une amélioration significative de l’efficacité au travail et améliore la relation avec son collaborateur. Cette formation vous offre les outils pour recevoir et émettre des critiques constructives.
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  • Développer de saines habiletés politiques

    Vous devez faire des recommandations et faire avancer des projets ? Nature des projets interservices, ressources limitées, votre organisation devient un échiquier où s’exercent l’influence et les jeux politiques. Or, la compétence sans le levier de l’influence a ses limites pour atteindre ses objectifs. Comment développer sa crédibilité et son influence ? Comment cartographier un réseau d’influence ? Quelle stratégie est la plus appropriée en fonction des acteurs, de leur pouvoir et de leurs visées ? Comment jouer le jeu de manière saine sans manipuler et se faire manipuler? Comment créer des alliances saines et productives?
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  • Gestion du temps et des priorités

    Il est facile dans le quotidien de se laisser déborder par la quantité de tâches, de projets et missions à réaliser. À la fin de chaque journée de travail, vous êtes-vous déjà demandé avec étonnement : · Où est passée ma journée ? · Comment ai-je employé mon temps ? · Quand aurai-je le temps de faire tout ça ? · Comment puis-je être au-dessus de mes affaires​ Cette formation vous offre les outils essentiels pour gérer vos priorités et vos énergies et par conséquent d’augmenter votre sentiment d’efficacité personnelle.
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