Évaluation psychométrique

Développer le potentiel de vos équipes

Quel est le but d’une évaluation psychométrique?

Le but d’une évaluation psychométrique est de fournir des données mesurables, objectives, qui pourront vous donner une meilleure vision d’ensemble au sujet de l’aptitude d’un candidat.

 

Les différents types d’évaluation

Nos tests sont dédiés aux profils suivants:

 

  • Planification stratégique: Évalue la capacité d’un candidat à comprendre l’environnement interne et externe de l’organisation afin d’établir des orientations stratégiques et de proposer un plan d’action pour résoudre des problèmes à court, à moyen et à long terme. Il vise également à évaluer la capacité à prendre en considération un grand nombre d’informations présentées sous différentes formes.

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  • Cadre intermédiaire opérationnel: Évalue la capacité d’une personne candidate à réagir adéquatement, par écrit, à des situations susceptibles d’être rencontrées en emploi. Ces situations comprennent des lettres, des notes de service ainsi que des rapports portant sur des sujets tels que le budget, les ventes ou le service à la clientèle.

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  • Superviseur de premier niveau: Évalue la capacité d’une personne candidate à réagir adéquatement, par écrit, à des situations susceptibles d’être rencontrées en emploi. Ces situations comprennent des lettres, des notes de service ainsi que des rapports portant sur des sujets tels que le budget, les ventes ou le service à la clientèle.

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  • Cadre premier niveau: Destiné au chef d’équipe, superviseur, chargé d’équipe, coordonnateur… évoluant dans un contexte administratif, responsable du secteur de l’assistance à la clientèle interne.

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    Pourquoi choisir Actualisation?

    Les tests psychométriques constituent un outil efficace d’évaluation. Notre équipe détient l’expertise pour administrer plusieurs types de questionnaires psychométriques, mais nous détenons aussi plusieurs accréditations pour des produits tels que : MBTI, TRIMA, l’inventaire des forces de la personnalité et autres. Appelez-nous afin de vous conseiller sur les différentes applications de ses outils.

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    Laissez-nous vos coordonnées et un de nos coachs vous contactera dans un délai de 48 heures ouvrables.