Le travail en équipe est indispensable. Toutefois, toute équipe peut faire face à des blocages qui ralentissent son développement et nuisent à sa productivité. Il devient alors nécessaire d’intervenir le plus rapidement possible afin d’identifier les facteurs qui ralentissent son fonctionnement et fournir à l’équipe des outils pour augmenter son efficacité et ainsi améliorer le climat de collaboration. Évaluer et consolider une équipe est un processus structuré ayant pour but de rendre une équipe plus efficace. Avec la participation de ses membres, on parvient à éliminer des blocages, et alors l’équipe s’en trouve renforcée et motivée. En tant que formateur ou conseiller, vous serez amené à adopter une intervention qui est centrée sur les processus et les méthodes de travail en groupe. En effet, cette démarche favorise la consolidation plutôt que le règlement de différends entre les individus.